Bedrag ineens’ uitgesteld tot 2029: wat betekent dit voor medewerkers en werkgevers?

De invoering van het zogeheten ‘bedrag ineens’ in het pensioenstelsel is opnieuw uitgesteld. Waar de regeling eerder gepland stond voor 2026, is de nieuwe ingangsdatum nu vastgesteld op 1 januari 2029. Daarmee wordt een maatregel die al jaren in voorbereiding is, opnieuw vooruitgeschoven. Maar wat betekent dit precies voor medewerkers en werkgevers?

Wat houdt ‘bedrag ineens’ in?

De regeling ‘bedrag ineens’ geeft medewerkers de mogelijkheid om bij pensionering een deel van hun pensioen in één keer op te nemen.

Het gaat om maximaal 10% van het opgebouwde pensioenvermogen. In de praktijk kan dat oplopen tot duizenden of zelfs tienduizenden euro’s.

Dit bedrag komt bovenop het reguliere pensioen, maar heeft wel gevolgen. Wie kiest voor een eenmalige opname, ontvangt daarna een lagere maandelijkse pensioenuitkering.

Waarom is de invoering opnieuw uitgesteld?

Het uitstel heeft meerdere oorzaken. Een belangrijke reden is de complexiteit van de regeling zelf. Zowel de wetgeving als de uitvoering blijkt in de praktijk lastig.

Daarnaast speelt de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel een grote rol. Pensioenfondsen zijn momenteel bezig met een ingrijpende transitie, waarbij bestaande pensioenrechten worden omgezet naar een nieuw systeem met meer individuele opbouw.

Deze overgang loopt naar verwachting tot 2028. Volgens pensioenfondsen zou het invoeren van het bedrag ineens tijdens deze periode zorgen voor extra druk en risico’s in de uitvoering.

Daarom is ervoor gekozen om eerst de overgang zorgvuldig af te ronden, voordat deze nieuwe keuzemogelijkheid wordt toegevoegd.

Wat betekent dit voor (aankomende) gepensioneerden?

Voor een grote groep medewerkers heeft dit uitstel directe gevolgen.

Omdat het bedrag ineens alleen kan worden opgenomen op het moment van pensionering, betekent dit dat medewerkers die vóór 2029 met pensioen gaan, geen gebruik kunnen maken van deze regeling.

Voor deze groep is er binnen deze regeling op dit moment geen vergelijkbare mogelijkheid. Een voorstel om hen later alsnog toegang te geven, blijkt volgens het kabinet moeilijk uitvoerbaar.

Dat maakt de timing van pensionering in sommige gevallen bepalend voor de mogelijkheden die iemand heeft.

Waar moet je rekening mee houden bij deze regeling?

Hoewel de regeling meer keuzevrijheid biedt, brengt deze ook aandachtspunten met zich mee.

Het bedrag dat in één keer wordt opgenomen, wordt gezien als inkomen. Hierdoor kan iemand in een hogere belastingschijf terechtkomen. Ook kan het invloed hebben op inkomensafhankelijke regelingen, zoals zorg- of huurtoeslag.

Vooral bij lagere en middeninkomens kan het netto voordeel daardoor beperkter zijn dan verwacht. Tegelijkertijd wordt het maandelijkse pensioen blijvend lager.

Dat maakt het belangrijk om goed te kijken naar de totale financiële situatie en de gevolgen op de lange termijn.

Waarom vraagt dit om bewuste keuzes?

De regeling ‘bedrag ineens’ lijkt op het eerste gezicht aantrekkelijk: een groot bedrag vrij beschikbaar op het moment van pensionering.

Maar juist doordat het om een eenmalige keuze gaat met blijvende gevolgen, vraagt dit om zorgvuldige afweging.

Niet alleen het directe voordeel speelt een rol, maar ook de impact op inkomen, belastingen en financiële zekerheid op de langere termijn.

 

De invoering van het bedrag ineens laat nog even op zich wachten. Tegelijkertijd maakt het uitstel duidelijk hoe complex keuzes rondom pensioen kunnen zijn.

Juist daarom is het belangrijk om tijdig stil te staan bij de mogelijkheden en gevolgen, zodat keuzes later goed aansluiten bij de persoonlijke situatie.

Heb je vragen?

Neem dan contact met ons op via info@felixxwerkt.nl of bel ons op 085-083 10 00.

6 mei 2026 14:46 Geschreven door: Mark Simons